为进一步提高基层党支部尺度化、规范化、精密化工作质量 ，全面提升党务干部的政治素养、业务能力和综合素质 ，5月29日 ，市政分公司进行2024年第一期党务政工培训班。集团公司第四派驻纪检监察组、分公司办公室、党群工作部、党委组织部（人力资源部）及各项目书记、党务政工人员约40人参与。
分公司党委副书记黄锐做带头讲话 ，他结合自身工作经历强调 ，党务政工人员必须强化自身“站起来能说,坐下来能写,走出去能干,静下心能想”的能力,养成多读多看多练多写的习惯 ，充分利用培训机遇提升自我 ，将岗位业务做到融会贯通。同时他还指出 ，面对当前的发展局势 ，但愿各项目书记、党务政工人员可能带头设置降本增效的思想 ，紧紧萦绕企业发展要求发展工作 ，珍惜现有岗位机遇 ，坚定信心 ，高质量实现各项工作。
本次培训对项目辅导班子会议治理、补充医疗治理法子、人力资源风险管控、项目不成预感出产用度使用治理划定等造度、划定进行相识读微风险提醒 ，并就若何规范使用监督执纪“第一种状态”、若何做好日常廉政发言发展具体解说。培训还召开了第二季度廉政警示教育会 ，整个参训人员共同旁观了廉政教育系列参考片。
在《5G时期的新闻宣传与媒体战术》专题授课中 ，自治区党校文史教研部副教授侯琳着沉从当前舆论场的新变动、舆情回应技巧、新闻颁布的“时度势”等方面进行解说 ，对近期热点舆论事务措置及有关新闻颁布会的内容大局等发展了深刻分析 ，并利用问答互动、情景再现等大局 ，不休强化参训人员对舆情措置方式步骤的使用 ，通过活泼详实的案例让参训人员对若何措置舆情、若何有效回应舆情有了更深刻的理解和意识 ，舆情措置经验得到肯定的提升。
随后 ，分公司还进行了“项目党支部若何做好谈心发言工作”座谈互换会 ，各项目书记及党务政工人员别离就发言主张、发言地址、发言对象、发言方式等内容畅所欲言 ，畅所欲言 ，为参训人员提供了多种谈心发言思路与措施 ，致力让项目谈心发言变得更有温度、更有力度、更有实效 ，援手强化员工的思想统一 ，提升凝聚力和战斗力。
本次培训内容丰硕、干货满满、贴合现实 ，通过聚焦党务工作沉点难点疑点 ，为参训人员进一步提升履职能力和解决现实问题能力提供了新思路、新步骤 ，为分公司党务政工工作更进一步蓄势赋能、提质增效 ，切实将党务功效转化为工作效力注入了新的活力与动力。（市政分公司 梁达昌 文/周永昌 图）
图一：黄锐做带头讲话
图二：党务政工业务授课
图三：旁观廉政视频
图四：《舆情事务应对与处置》专题授课
图五：“项目党支部若何做好谈心发言工作”座谈互换会
图六：互换讲话
图七：培训现场
